生徒募集プロモーションスタッフ

雇用形態
契約社員
勤務地
セイハホールディングス株式会社 西日本統括本部
ホームページ
https://english-academy.seiha.com/

概要

☆あなたのアイデアが活かせる!☆彡
\セイハの生徒募集プロモーションスタッフ大募集!/

セイハでしか味わうことのできない子ども達向けの楽しいイベントの企画・実施をお願いします。
子どもたちに“わくわく”をお届けする、とてもやりがいあるお仕事です ♪.:*:☆
また、ショッピングモール内のイベントブースにて、こども英会話・そろばん・ダンス・プログラミングに興味をお持ちのご父兄に、教室紹介や体験レッスン・入会のご案内をしていただきます。
あなたの工夫とアイデアで幅広く活躍できることが、プロモーションスタッフの魅力です。
私たちと一緒に、子ども達を笑顔いっぱいにするお手伝いをしませんか。

仕事内容 <<ショッピングモールで子どもたちに習い事をPRするお仕事>>
各地の大型商業施設内で、セイハ英語学院・そろばん教室88くん・セイハダンスアカデミーの生徒募集プロモーションを行います。
教室前やイベントブースでお客様へお声がけし、興味を持っていただいた保護者の方へ教室の特徴や料金、レッスン内容をご説明。
体験レッスンのご案内や入会手続きまで担当します。
営業というより 「子どもが好き」「話すのが好き」 を活かせるコミュニケーション中心の仕事です。
保護者の方と雑談を交えながら、安心していただける雰囲気づくりが大切です。
入会数はインセンティブとして反映されるため、成果がしっかり収入に繋がります。

■主な業務内容
•商業施設内でのブース設営・運営
•ブース周辺での声かけ、チラシ配布
•英会話・そろばん・ダンス教室の説明
•体験レッスンのご案内、入会手続き
求める人材 ◇未経験者歓迎!資格・経験 問いません☆彡

<<特にこんな方歓迎します>>
・こどもが好きで、明るくコミュニケーションがとれる方
・インセンティブでしっかり稼ぎたい方
・各地を飛びまわる働き方に興味がある方
・自分の頑張りを生徒に評価してほしい方
・スポーツや部活動で結果を出した経験がある方
・アクティブに動く仕事が好きな方

前職例:アパレル販売、飲食、フリーター、公務員、建設業などさまざま
給与

月給 200,000~450,000円
インセンティブあり
固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

・入会数に応じたインセンティブあり
・年間ランキングや表彰制度あり
・賞与 年2回(7月・12月予定) ※業績・評価・在籍年数により変動有

年収280万円~600万円  

【年収例】
•600万円/27歳・経験5年(マネージャー)
•500万円/25歳・経験3年(サブマネージャー)
•400万円/23歳・経験1年
※想定年収にはインセンティブ・特別報奨・を含む

試用期間 ◆試用期間:6カ月(労働条件は本採用と同じ)
勤務時間 実働時間:1日あたり7時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 21日

シフト制
◆10:00~18:00の間で実働7時間/1時間休憩
◆土曜・日曜・祝日勤務可能な方
◆平日休み
休暇・休日 ◇9~10日休み/月
◇年間休日120日
◇年末年始休暇6日
◇有給休暇(入社6カ月後に10日付与)
◇産前産後休暇
◇育児休暇
◇慶弔休暇
福利厚生 【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
◇交通費実費支給
◇社会保険完備
◇健康診断
◇家族手当
◇退職金制度
◇慶弔見舞金
◇確定拠出年金制度
◇ユニフォーム/タブレット端末/携帯電話 貸与
◇社割制度(セイハファミリークラブ)
※従業員のお子様はセイハグループ教室の月謝無料です
研修制度 ■研修・サポート体制
入社後は5日間の研修で、会社理解・評価制度・接客の基礎を学びます。
現場配属後も先輩がOJTでフォローし、必要に応じて専門チームがスキルアップをサポート。
•子どもとの接し方
•習い事の説明の仕方
•入会につながる会話の流れ
など、未経験でも安心してスタートできます。
勤務地 〒812-0025
福岡県福岡市博多区店屋町1-35博多三井ビルディング2号館4F

※受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
応募者のみなさまへ ■働き方について
•商業施設内でのプロモーションなので雨風関係なく仕事ができます
•出張時の交通費・宿泊費は会社負担
•出張中も業務外は自由時間
•20代の若手が多く、明るく協力的な雰囲気です

■仕事のやりがい
ポイント1:高いインセンティブと明確な評価制度
•入会数に応じたインセンティブ
•初年度平均月収30万円以上可
•3ヶ月で月収50万円を達成したスタッフも在籍
•年間ランキングや表彰制度あり

ポイント2:年2回の昇給・昇格チャンス
•成果に応じた絶対評価
•入社年数に関係なくポジションアップ可能
•半年でマネージャー昇進の実績あり

ポイント3:仲間と共に成長できる環境
•相談しやすいチーム文化
•失敗を責めず、改善を一緒に考える風土
•業務拡大につき新チーム発足
応募方法 ✨ページ下記部分ENTRYよりご応募ください。

【エントリー後の流れ】
※Tel: 092-263-5201 / メール: nishinihon_recruit@seiha.com 
よりご連絡させていただきます。
※登録番号・アドレス以外からの着信・受信拒否設定をされている場合は、設定解除をお願いいたします。
※メールが迷惑メールに振り分けられていないかご確認ください。

ご不明な点がおありでしたら、お気軽にお問合せください。
ご応募お待ちしております♪.:*:・'
採用のお問い合わせはこちら nishinihon_recruit@seiha.com